为加强学院师资队伍建设，提升育人工作的针对性与实效性，医学人文与管理学院于5月7日在至善楼406会议室举行党员经验分享会，全体教职员工参加。此次活动由学院团总支书记吴堃老师作专题分享，围绕她在广东药科大学挂职锻炼一年的所见、所感、所思展开深度交流。

吴堃老师以“广药大印记：校情、工作与成长”为题，基于在广东药科大学一年挂职锻炼的经历，分享所见、所感、所思。她围绕挂职实践，详细剖析广东药科大学在学生管理、就业指导、心理服务等领域的工作机制与特色做法。具体涵盖：协管共管，筑牢大学生网络思想政治教育根基；协心共谋，借助学生校长助理这一角色，打通学校管理与学生沟通的渠道；协管共育，以举办辅导员专题培训班为契机，推动辅导员队伍专业化发展；协力共促，依托新生班长训练营活动，增强学生干部队伍能力；协心共举，推进学生职业发展体系建设，深化校企合作带动就业与乡村发展，通过指导创新大赛助力学生成长。

在总结中，吴堃老师强调，教师和辅导员应主动作为。要主动学习，汲取在学生管理、就业指导等方面的先进经验；积极融入院校工作，参与各类实践活动，深入了解工作模式；加强交流，促进校际间经验分享与思想碰撞，而后结合本院实际创新实践，以此推动学生工作向专业化、精准化迈进。

学院将以此次分享会为契机，继续深化师资队伍建设，加强横向交流学习，进一步提升育人工作的整体水平。持续打造“平台共建、资源共享、机制联动”的工作格局。努力构建“三全育人”大格局，全面助力学生健康成长、全面发展。

一审 曾祥鹏

二审 刘 薇

三审 严 超